Chiến lược nhà cái bong88 sự
Thúc đẩy sự đa nhà cái bong88
Sự đa dạng sử dụng các cá nhà cái bong88, vượt ra ngoài sự khác biệt trong các thuộc tính
Chúng tôi đang thúc đẩy sự đa dạng với mục đích trở thành một công ty tiền có thể tạo ra giá trị mới thông qua một loạt các nhà cái bong88 viên với các tài năng khác nhau.
Thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ vào xã hội
Tỷ lệ vị trí điều hành nữ (mục tiêu): 11% trong năm tài chính 2026
Chúng tôi đang tăng dần số lượng vị trí điều hành nữ và số lượng ứng cử viên trưởng của nữ trưởng 1. Chúng tôi đang thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ vào cả hệ thống và nhận thức, bao gồm thiết lập một hệ thống hỗ trợ cân bằng công việc và cuộc sống, cũng như giao tiếp với các nhà cái bong88 viên cấp cao hàng đầu và thúc đẩy nhà cái bong88 viên nam nghỉ phép của cha mẹ.
Xu hướng và triển vọng về số lượng giám đốc điều hành nữ và ứng cử viên
Thúc đẩy sự tham gia cao cấp
Từ năm 2021, chúng tôi đã giới thiệu một hệ thống cao cấp dựa trên công việc phù hợp với nhu cầu công việc của bộ phận với công việc và phong cách làm việc mà nhà cái bong88 viên cấp cao mong muốn khi phục hồi. Hơn 90% nhà cái bong88 viên cao cấp muốn được làm việc lại tại Kaneka mỗi năm.
Có được kinh nghiệm và chuyên môn đa nhà cái bong88
Tỷ lệ tuyển dụng nhà mạng (xấp xỉ): Hơn 40% mỗi năm
Chúng tôi đã thuê một loạt các nghề nghiệp trong nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm nghiên cứu và phát triển, sản xuất và kỹ thuật, bán hàng và quản lý, và số lượng tuyển dụng nghề nghiệp đang gia tăng. Theo hướng dẫn, chúng tôi sẽ tiếp tục tuyển dụng hơn 40% mỗi năm và sẽ tiếp tục đa nhà cái bong88 hóa kinh nghiệm và chuyên môn của các thành viên của tổ chức.
Xu hướng tuyển dụng nghề nghiệp trong các lĩnh vực khác nhau
Khuyến mãi dựa trên khả năng
Kể từ Kaneka được thành lập, chúng tôi đã thúc đẩy các vị trí điều hành dựa trên khả năng của chúng tôi, bất kể nền tảng học thuật. Điều tương tự áp dụng cho nhiều năm việc làm. Hiện tại, khoảng 20% vị trí điều hành được thuê bởi sự nghiệp. Chúng tôi sẽ tiếp tục thúc đẩy các vị trí điều hành với nền tảng đa nhà cái bong88.
Tỷ lệ soạn thảo theo nền học thuật
Tỷ lệ nghề nghiệp của các vị trí điều hành và ứng cử viên cho Chánh 1
Phản ánh những nỗ lực của sự đa nhà cái bong88 trong đánh giá vị trí điều hành
Từ đánh giá vị trí điều hành năm 2023, sự đa dạng (đa dạng hóa nguồn nhà cái bong88 lực trong tổ chức của chúng tôi) đã được thêm vào mục đánh giá mới. Kaneka không chỉ thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ, mà còn đặt nó là sự đa dạng trong việc tạo ra một nơi làm việc và thúc đẩy nguồn nhà cái bong88 lực đa dạng, và sẽ khuyến khích mỗi tổ chức thúc đẩy sự đa dạng từ quan điểm đánh giá.
